Découvrez Zenika, spécialiste en formations IT et programmation web

LinkedIn
Facebook
Facebook
Youtube

Carl Azoury, CEO de Zenika

Carl Azoury, entrepreneur dans l’âme, co-fonde Zenika en 2006. Cette société de conseil et de formation IT et architecture informatique est fondée sur des valeurs de partage, de transparence et aide les entreprises en les formant au développement web.

 

Zenika en quelques mots ?

La société Zenika  est un cabinet d’innovation technologique, managériale et organisationnelle.  En d’autres termes, nous accompagnons les entreprises dans leurs enjeux numériques et pouvons ainsi répondre à de nouveaux enjeux de transformation de leurs métiers.

Notre volonté est de créer le lien entre le monde organique et le monde numérique et d’être un «One Stop Shop» pour nos clients. Notre équipe est constituée de consultant(e)s, expert(e)s et formateurs(trices) : coachs agiles, spécialistes lean start-up, développeurs consultant(e)s et leads techniques.

 

Quelles sont vos expertises ? Ce qui vous anime au quotidien ?

L’activité de la société ZENIKA s’oriente autour de 3 axes de compétences.

Le conseil : Nos consultants challengent vos projets et vous accompagnent de l’idée initiale jusqu’au choix de votre solution.

La formation : La pédagogie et le partage sont dans l’ADN des consultants Zenika (ateliers et formations dédiés aux techniques et aux métiers).

La réalisation : Analyse métier, élaboration de frameworks, développement open-source, architecture applicative, déploiement… nos équipes d’experts concrétisent vos ambitions.

Ce qui nous anime, c’est d’accompagner la révolution numérique du monde et d’y contribuer via « Coding the World » qui regroupe l’entreprise, notre école du numérique, notre e-shop, mais aussi notre future Fondation par exemple.

 

Des critères spécifiques pour recruter vos formateurs ?

Nous recrutons des consultants/formateurs experts sur des domaines techniques ou Agiles ; certains consultants sont aussi formés au métier de formateur.

Tous nos formateurs suivent un cursus de formation interne dépendant de leur expérience ; ils sont accompagnés  par un responsable pédagogique dans leur montée en compétences.

Ils travaillent en collaboration avec notre service pédagogique sur la rédaction des formations (programme, support, technique).

Nous tenons à préserver la triple compétences des formateurs : terrain, pédagogique, et animation.

 

Quels sont vos projets en 2019 ?

Nous poursuivons le développement de notre offre de formation, actuellement connue sur le technique.

Nous enrichissons et développons notre offre innovante notamment sur les domaines BLOCKCHAIN , Agilité, innovation et Intelligence Artificielles.

 

Le plus de Zenika ? (Ce qui fait votre différence)

Un positionnement atypique sur le marché de la formation où nous n’avons pas d’équipes de formateurs d’une part et d’équipes de consultants d’autre part.

Les formations sont animées par des consultants ayant une double compétence (consultant et formateur), ils disposent d’une expérience technique issue de leur expérience projet, liée à une expertise pédagogique.

Être innovant sur les domaines de formation et pionnier.

Un modèle d’entreprise horizontale et responsabilisante qui nous a porté à la première place de l’enquête Great Place to Work en 2018.

 

Enfin, un retour d’expérience sur votre collaboration avec AllSetFor ?

De très bons échanges avec l’équipe Allsetfor. Une équipe disponible et réactive.

Accompagnement pour une bonne compréhension du logiciel ainsi que des actions mises en place pour l’améliorer.

Des conseils aussi pour valoriser l’offre Zenika, un partenariat qui débute et nous sommes heureux de faire partie des partenaires.

Contactez-nous pour en savoir plus sur nos solutions et services !
LinkedIn
Facebook
Facebook
Youtube
Comments are closed.