Contrairement aux compétences techniques qui peuvent vite devenir obsolètes, les soft skills représentent un bon investissement à long terme pour les entreprises. Transversales et axées sur le savoir-être, ces compétences comportementales seront toujours utiles, et ce, même si le collaborateur change de poste. Dans un monde où la tendance est aux métiers agiles, les soft skills prennent toute leur importance. Quelles sont les soft skills que doivent développer vos salariés pour améliorer la performance et la productivité de votre entreprise ? Et quel est l’intérêt d’investir dans de telles formations ?
Les actualités de la formation par AllSetFor.com
5 critères à prendre en compte pour une formation réussie
L’achat d’une formation doit correspondre à la réalité de l’entreprise. Par conséquent, vous devez d’abord déterminer quels collaborateurs former et sur quelles tâches. Votre objectif est-il d’acquérir des compétences comportementales, les fameux soft skills ? Ou bien de connaître les dernières nouveautés de formations rattachées au métier ? Une fois cette question tranchée, reste encore à trouver la bonne formation et à tout mettre en œuvre pour qu’elle bénéficie pleinement au salarié ! Voici 5 étapes à suivre pour une formation réussie.
Formation présentielle ou à distance ? Avantages et inconvénients du eLearning
Période instable et inédite, la crise sanitaire du Covid-19 est venue bouleverser le monde de la formation professionnelle. Face à la nécessité de ne faire courir aucun risque aux participants, les organismes de formation se sont rapidement adaptés en proposant des formations en classe virtuelle. Dans un contexte de télétravail généralisé, le e-learning a regagné ses lettres de noblesse et le format distanciel pourrait bien s’ancrer sur le long terme. De son côté, le présentiel a été remisé pour des temps plus favorables… Mais quels sont les avantages et inconvénients de ces deux formats ?
Formation professionnelle et budget restreint : comment faire plus avec moins ?
Sale temps pour les RH. Vous étiez déjà débordé par la gestion des absences et de la paye, et voilà qu’une crise sanitaire doublée d’une crise économique vient mettre à mal votre plan de formation. Malgré le contexte de réduction budgétaire et l’éventuelle réduction de votre service, vous devez continuer à proposer autant de formations professionnelles que d’habitude, mais avec moins de budget. Comment y parvenir tout en respectant vos obligations de moyens et de résultats ?
Webinaire AllSetFor – Replay: Le FNE renforcé, le CPF amélioré, qu’est-ce qui change en 2021 ?
En début d’année 2021, le FNE a été renforcé pour apporter cette aide à plus d’entreprises.
Ce webinaire fait le point sur toutes les actualités et changements concernant le FNE et le CPF.
Webinaire AllSetFor – Replay: les 5 clés pour gérer votre plan de formation
5 clés essentielles pour élaborer, structurer et optimiser votre plan de formation.
Un échange très constructif autour du recueil des besoins des collaborateurs, l’orientation stratégique d’un plan de formation, mais aussi sa budgétisation.
Webinaire AllSetFor – Replay: Entretiens professionnels : comment automatiser le processus pour vous faire gagner du temps ?
Dans ce webinar, nos experts d’AllSetFor vous expliquent comment gérer les entretiens professionnels simplement et efficacement grâce à l’automatisation des relances :
– Libérez-vous du temps dans vos missions 🚀
– Optez pour une meilleure traçabilité et gestion des données 💡
– Évitez la sanction et concentrez-vous sur vos tâches 🎯
Webinaire AllSetFor – Replay: Découvrez comment notre client Foodles a relevé le défi d’une année peu commune
Dans ce webinaire, découvrez le retour d’expérience de notre client Foodles. Comme vous, ces situations exceptionnelles ont amené Juliette Lecrique, RH chez Foodles à revoir son plan de formation, son financement et notamment sa mise en place. On vous laisse le découvrir en téléchargeant le replay 🙂
Webinaire AllSetFor – Replay: Digitalisez vos entretiens professionnels pour éviter la sanction !
Dans ce webinaire, découvrez une démo inédite de notre plate-forme. Et ainsi mettre en place vos entretiens pros facilement, tout en étant conforme à la loi. Comment évitez la sanction d’abondement du CPF de 3000e par salarié ? On vous laisse le découvrir en téléchargeant le replay 🙂
Webinaire AllSetFor – Replay: Update : FNE-Formation / CPF / FSE
Dans ce webinaire, nos experts vous donne les clés pour manager les formations de vos salariés. Quels sont vos droits concernant le financement des formations ? On vous laisse le découvrir en téléchargeant le replay 🙂
Webinaire AllSetFor – Replay: Comment utiliser le FNE pour former ses collaborateurs?
Nous avons invité l’organisme de formation ACCOFOR pour nous parler de la manière dont ils ont appréhendé le confinement et comment ils ont modifié leur catalogue de formation pour répondre à cette situation.
Apprendre en ligne gratuitement pendant le confinement…
Dans le contexte actuel de confinement, il faut que l’on gère différemment notre manière de travailler. Gérer ses équipes à distance quand on n’est pas préparé n’est pas une tâche facile. Lisez cette interview d’Emmanuel Clemot, notre directeur du développement et associé chez AllSetFor qui fait part de son expérience dans ce domaine lors de ses 20 dernières années.
Webinaire AllSetFor – Replay: Former pendant le confinement : La prise de parole en public
Nous avons invité l’organisme de formation ACCOFOR pour nous parler de la manière dont ils ont appréhendé le confinement et comment ils ont modifié leur catalogue de formation pour répondre à cette situation.
Gérer ses équipes à distance: Retour d’expérience
Dans le contexte actuel de confinement, il faut que l’on gère différemment notre manière de travailler. Gérer ses équipes à distance quand on n’est pas préparé n’est pas une tâche facile. Lisez cette interview d’Emmanuel Clemot, notre directeur du développement et associé chez AllSetFor qui fait part de son expérience dans ce domaine lors de ses 20 dernières années.
Webinar AllSetFor: Former pendant le confinement
Nous avons invité l’organisme de formation ACCOFOR pour nous parler de la manière dont ils ont appréhendé le confinement et comment ils ont modifié leur catalogue de formation pour répondre à cette situation.